近年来，作为北美和亚洲四大最具创新精神的律师事务所之一，Hogan Lovells致力于成为多元化、包容性和负责任的企业的领导者。在此之前，霍根路伟北京办公室由两个独立的空间组成，分别位于位于北京中央商务区中心的中国中心广场大楼的不同区域，为其企业和知识产权实践团队服务。
当有机会通过搬迁到同一栋大楼内提供的全新全楼层空间来增强他们的团结和包容性时，霍金路伟发现了这个机会的潜力，并与 MCX 室内设计合作，创造了一个蓬勃发展的包容性工作环境，这将促进其员工取得成功。
可持续性在霍金路伟新办公室的设计中发挥了重要作用，以帮助他们的员工在拥有更多自然采光、清新空气、舒适温度、优美的室外景观和鼓舞人心的设计的办公室中更好地思考、感受和工作。
该办公室的可持续设计特点可减少能源和水消耗，引入亲生物设计并改善空气质量，也为霍金路伟的新工作场所赢得了 LEED 金级认证。这些努力不仅使霍金路伟成为整个华贸中心唯一一家获得 LEED 金级认证的商业室内办公室，也使霍金路伟成为首家在北京的办公室获得 LEED 金级认证的律师事务所。
霍金路伟新办公室的设计灵感来自水及其边缘，体现了公司致力于包容的口号：“一个霍金路伟：多视角”。水象征着霍金路伟作为一支流动的团队和谐地前进。在水边，我们发现了各种形式的生命，提供了新的视角，提醒我们尊重多样性，同时珍视同一性和统一性。
水的概念贯穿于空间规划的设计中，甚至是引导用户整个办公室的天花板灯功能。照明可以为各种活动、事件和国际公认的假期以及定期的公司发起的意识日改变颜色，以表示多样性和包容性。
自然光充满办公室，带来能量的流动和活力。大多数周边办公室的玻璃墙最大限度地利用了自然光，并能看到内部空间。会议室在可操作的墙壁中使用偏光电子玻璃系统，在不影响办公室开放性的情况下保证会议室内部的隐私。接待处、会议室和商务休息室可以合并举办活动。
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